elektromechanik

Jak już wiadomo, elektromechanicy odpowiadają za montaż, kontrolę i prace naprawcze oraz konserwacyjne prowadzone na układach, urządzeniach i innym sprzęcie elektrycznym. Konkretny zakres zadań zawodowych takich pracowników zależy od wspomnianej już specjalizacji, a także doświadczenia oraz posiadanych kompetencji. Istotne są też oczekiwania samej firmy.

Pewne zadania na stanowisku elektromechanika są jednak uniwersalne. Do najważniejszych obowiązków należy więc m.in.:

• instalacja, montaż oraz demontaż sprzętu elektrycznego i określonych podzespołów elektrycznych i mechanicznych w określonych maszynach i urządzeniach,
• dokonywanie przeglądów technicznych danych narzędzi i maszyn elektrycznych,
• systematyczne diagnozowanie ewentualnych problemów, awarii czy uszkodzeń,
• naprawianie i konserwowanie danego sprzętu,
• sprawowanie nadzoru nad eksploatacją sprzętu elektrycznego,
• przestrzeganie przepisów przeciwpożarowych i BHP,
• współpraca z innymi pracownikami i przełożonymi (a czasami również z klientami).

Elektromechanicy często muszą też prowadzić stosowną dokumentację dotyczącą napraw, przeglądów itp. Ich obowiązki są więc dość złożone.

W praktyce elektromechanicy mogą zajmować się różnorodnymi zagadnieniami w zależności od specjalizacji, którą wybrali. Najpopularniejsze stanowiska związane z tym zawodem to:

• Elektromechanik samochodowy (znany też jako elektromechanik pojazdów samochodowych) – odpowiada za diagnozowanie oraz naprawianie systemów związanych ze sterowaniem silnikami, a także układów odpowiadających za bezpieczeństwo oraz komfort jazdy. Oprócz tego po jego stronie leży instalacja i uruchamianie elektrycznych oraz elektronicznych urządzeń sterujących, sygnalizacyjnych i zabezpieczających, które znajdują się w pojazdach.
• Elektromechanik elektrycznych przyrządów pomiarowych – zajmuje się wytwarzaniem, a także przeglądami i naprawami urządzeń, które stosuje się w celu mierzenia poziomu energii elektrycznej. Podczas codziennych obowiązków ma do czynienia z rozmaitym sprzętem tego typu. Pracuje, np. z licznikami, amperomierzami, watomierzami, woltomierzami itp.
• Elektromechanik sprzętu gospodarstwa domowego – specjalizuje się w naprawianiu urządzeń małego i dużego AGD, a także w montażu i wymianie części. Zajmuje się m.in. pralkami, odkurzaczami, żelazkami, mikserami, sokowirówkami itp. Oprócz tego często odpowiada za naprawy sprzętu oświetleniowego, a także urządzeń klimatyzacyjnych oraz grzewczych.
• Elektromechanik urządzeń chłodniczych – podczas codziennej pracy montuje, konserwuje i naprawia sprzęt chłodzący, a więc różnego typu lodówki, a także szafy oraz lady służące chłodzeniu. Oprócz tego zajmuje się sprzętem klimatyzacyjnym, pompami ciepła oraz podzespołami, w które wyposażone są chłodnie, mroźnie czy zamrażalnie.
• Elektromechanik urządzeń sterowania ruchem kolejowym – odpowiada za instalację, konserwację oraz naprawy urządzeń sterowniczych, a także o charakterze liniowym czy stacyjnym, wykorzystywanych w zewnętrznym oraz wewnętrznym ruchu kolejowym.
• Elektromechanik kinowy – jego praca skupia się na wykonywaniu i konserwacji, a także montażu i obsłudze urządzeń niezbędnych do wyświetlania filmów.

Elektromechanik może też pozostać przy specjalizacji ogólnej i pracować z różnymi maszynami i urządzeniami stosowanych, np. w przedsiębiorstwach produkcyjnych.

Sprawdź aktualne oferty pracy w kategorii Elektromechanik

Organizacja czasu pracy elektromechanika zależy od przedsiębiorstwa, w którym jest on zatrudniony. Najczęściej wykonuje obowiązki zawodowe przez średnio 8 godzin dziennie. Popularnym rozwiązaniem w fabrykach i firmach produkcyjnych jest jednak system zmianowy. Pracownicy powinni więc być dyspozycyjni i gotowi do podjęcia zatrudnienia zarówno na 2, jak i 3 zmiany. Czasami stosowana jest również czterobrygadówka, która oznacza konieczność wykonywania zadań służbowych również w godzinach nocnych, a także w niedziele lub w święta. Dodatkowo w niektórych przypadkach elektromechanicy muszą pracować w godzinach ponadwymiarowych – np. w sytuacji większego natężenia pracy albo powstania jakiejś awarii.

Z kolei w różnego typu warsztatach, w których zatrudnia się elektromechaników samochodowych lub specjalistów urządzeń AGD, praca rzadko kiedy wykonywana jest w nocy oraz w niedziele i święta. Wszystko zależy jednak od ustaleń konkretnego przedsiębiorstwa. 

W kwestii formy zatrudnienia pracodawcy zazwyczaj proponują elektromechanikom umowę o pracę. Gwarantuje im to dostęp m.in. do dodatków za nadgodziny i pracę w nocy, a także wszelkich świadczeń i udogodnień przeznaczonych dla etatowych pracowników. Niektóre firmy oferują też czasem umowę zlecenie – w takiej sytuacji obowiązki elektromechaników nie mogą jednak nosić znamion stosunku pracy.

Sprawdź, co warto wiedzieć o pracy na umowę zlecenie

Technik elektromechanik nie powinien mieć większych trudności ze znalezieniem satysfakcjonującego zajęcia zarobkowego. Może bowiem szukać pracy w wielu różnorodnych przedsiębiorstwach. Stanowisko czeka na niego m.in. w firmach z branży energetycznej, chemicznej, spożywczej, a także związanych z przemysłem elektromaszynowym, ciężkim czy motoryzacyjnym. Elektromechanik może także zatrudnić się w przedsiębiorstwach transportu kolejowego lub miejskiego.

Oprócz tego odpowiednio wyspecjalizowany fachowiec może podjąć zatrudnienie w wielu zakładach usługowych. Wśród nich znajdują się warsztaty samochodowe, a także serwisy zajmujące się naprawą różnorodnych urządzeń elektrycznych.

Elektromechanik z dużym doświadczeniem zawodowym ma także możliwość założenia własnego biznesu. Najczęściej jest to właśnie firma usługowa wykonująca zadania z zakresu napraw i konserwacji konkretnego typu urządzeń. Takie rozwiązanie wymaga jednak nie tylko szerokiej wiedzy i umiejętności, lecz także zainwestowania sporej sumy pieniędzy w rozkręcenie przedsiębiorstwa.

Elektromechanik ma szansę na pewien rozwój zawodowy. W niektórych firmach funkcjonuje typowa hierarchia stanowisk. Karierę w zawodzie rozpoczyna się od stanowiska pomocnika, asystenta lub młodszego elektromechanika. Później można awansować na posadę regularnego specjalisty, a następnie seniora. Nie w każdym przedsiębiorstwie obowiązuje jednak taka struktura stanowisk.

Inną, często spotykaną możliwością, jest awans z pozycji technika elektromechanika na stanowisko mistrza. Pracownik musi w tym celu zdobyć stosowne kompetencje oraz uzyskać dyplom mistrzowski. Kolejnym szczeblem kariery może być też posada brygadzisty albo kierownika.

Elektromechanik może też rozwijać się w kierunku wykonywania zawodów pokrewnych. Wśród nich znajdują się, np. profesja montera instalacji elektrycznych czy inżyniera elektryka.

Elektromechanicy, zwłaszcza ci zatrudnieni w większych przedsiębiorstwach i zakładach produkcyjnych, mogą liczyć nie tylko na stałą pensję, lecz także premie wypłacane za odpowiednie zaangażowanie w wypełnianie obowiązków. Ponadto często przysługuje im zestaw ciekawych świadczeń pozapłacowych. Wśród takich bonusów może znajdować się m.in. prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie, możliwość dofinansowania wypoczynku czy szansa na udział w przydatnych szkoleniach, które pozwalają na rozwój posiadanych umiejętności i zdobywanie nowych kompetencji zawodowych.

Zobacz: Karta Multisport, pakiety medyczne, a może elastyczny czas pracy? Jakie benefity dla pracowników może zaoferować firma?

Dobry elektromechanik musi zdobyć odpowiednią wiedzę i umiejętności, które pozwolą mu na sprawne i poprawne, a przy tym bezpieczne wykonywanie obowiązków zawodowych. Najważniejsze kwestie to m.in.:

• umiejętność określania parametrów technicznych sprzętu elektrycznego,
• zdolność rozumienia, posługiwania się i tworzenia dokumentacji technicznej, a także stosowania norm i przepisów związanych z maszynami i urządzeniami,
• zdolność czytania rysunków technicznych oraz schematów elektrycznych i montażowych,
• znajomość przepisów przeciwpożarowych, BHP oraz związanych z ochroną środowiska na stanowisku zawodowym,
• zdolność posługiwania się odpowiednimi narzędziami i elektronarzędziami,
• znajomość zasad działania poszczególnych urządzeń i maszyn,
• umiejętność prowadzenia kontroli i przeglądów sprzętu, a także konserwacji i usuwania usterek,
• kompetencje w zakresie montażu różnego typu elementów i podzespołów, a także instalacji maszyn i urządzeń wedle konkretnych procedur,
• wiedza związana z regulacją parametrów maszyn,
• zdolność oceny jakości wykonanej pracy.

Oczywiście im szersze kompetencje ma elektromechanik, tym bardziej atrakcyjną i lepiej płatną posadę może zdobyć.

Dobry elektromechanik powinien mieć także szereg konkretnych cech i predyspozycji. Na tym stanowisku ważne są m.in. zdolności manualne, a także zainteresowania techniczne. W dużym stopniu pomaga to w wykonywaniu codziennych zadań zawodowych.

Ponadto od elektromechaników oczekuje się dużej cierpliwości, dokładności i ukierunkowania na cel. Ważnym wyróżnikiem takiego pracownika powinna być także rzetelność w wypełnianiu powierzanych mu zadań, a także odznaczanie się wysoką dbałością o szczegóły. Oprócz tego mile widziana przez pracodawców jest pracowitość, odpowiedzialność i odpowiednia doza samodzielności. Elektromechanicy, zwłaszcza ci zatrudnieni w zakładach usługowych i mający bezpośredni kontakt z klientami, powinni również cechować się komunikatywnością, umiejętnościami negocjacyjnymi oraz zdolnością rozwiązywania problemów.

Dobry elektromechanik to również osoba obdarzona umiejętnością szybkiego przystosowywania się do zmian. Ważne również, aby chętnie uczyła się nowych rzeczy. Co istotne, dodatkowym plusem w tym zawodzie może być dobra pamięć.

Przeczytaj też: Czym jest samodoskonalenie i jaką może mieć formę?

Osoby, które myślą o pracy jako technik elektromechanik, powinny także odznaczać się dobrym stanem zdrowia oraz sprawnością fizyczną. Ważna jest także odpowiednia koordynacja ruchowo-wzrokowa. Za przeciwwskazania do wykonywania tej profesji uznaje się m.in. poważne zaburzenia widzenia, których nie można skorygować przy pomocy okularów czy szkieł kontaktowych, zaawansowane dysfunkcje kończyn górnych, a także wady postawy i kręgosłupa. Z zawodu tego wykluczone są też osoby, które mają padaczkę lub zmagają się z chorobami psychicznymi.