manager zarządzający.

• szansa na objęcie ciekawego i ważnego strategicznie stanowiska w firmie z ugruntowaną pozycją na rynku
• atrakcyjny system premiowy
• możliwość rozwoju i kształtowania pracy zespołu specjalistów medycyny estetycznej

• koordynacja i zarządzanie pracą działu sprzedaży, marketingu, medycyny estetycznej
• optymalizacja procesów usprawniających pracę i zwiększających efektywność sprzedaży i obsługi klienta
• zarządzanie zespołem oparte na budowaniu kultury organizacyjnej
• motywowanie i wspieranie zespołu, rozwiązywanie problemów
• ścisła współpraca z kierownikiem marketingu w zakresie kampanii
  reklamowych i analizy rynku
• analiza wyników sprzedażowych i rekomendowanie działań korygujących
• monitorowanie wskaźników finansowych, przychodów, kosztów i
  rentowności
• przygotowywanie raportów dla właścicieli firmy
• reagowanie na skargi i konflikty, zarządzanie trudnymi sytuacjami z
  pacjentami
• współpraca z lekarzami i personelem medycznym w celu utrzymania
  najwyższego poziomu usług
• budowanie pozytywnego wizerunku kliniki i jej reputacji w środowisku
  medycyny estetycznej

• minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku dyrektorskim lub menedżerskim w sektorze medycznym, kosmetologicznym, estetycznym, lub pokrewnym
• mile widziane wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania, ekonomii,
  medycyny, kosmetologii 
• znajomość procesów sprzedażowych i marketingowych w branży usług
  medycznych lub estetycznych
• doświadczenie w zarządzaniu budżetem, raportowaniem i optymalizacją kosztów
• umiejętność organizacji pracy, wyznaczania celów i
  egzekwowania realizacji planów
• umiejętność analizowania wyników sprzedaży, marketingu oraz efektywności działań operacyjnych
• znajomość narzędzi cyfrowych – CRM, systemy rezerwacji, analityka
  marketingowa, narzędzia do automatyzacji sprzedaży
• umiejętność budowania relacji z personelem oraz umiejętność przekazywania informacji

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia